
Левая колонка
Последний визит: 09:37
Фильтр
поделилась публикацией
Работа без обеда: можно ли отказаться от перерыва и уходить раньше?
В стремлении поскорее закончить рабочий день у многих работников возникает вопрос: а можно ли официально отказаться от обеденного перерыва, чтобы уйти с работы на полчаса-час раньше? На первый взгляд кажется, что это право человека – работать или отдыхать, обедать или ограничиться чашкой кофе. Однако российское трудовое законодательство смотрит на эту ситуацию иначе. Нормой, регулирующей перерыв для отдыха и питания является статья 108 Трудового кодекса РФ. Согласно ей, в течение рабочего дня или смены работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не менее 30 минут и не более 2 часов. Этот период по общим правилам в рабочее время не включается и не оплачивается. Ключевые характеристики перерыва: 1. Обеспечить возможность отдыха. Работодатель обязан создать работнику условия для реального использования перерыва. Он не может запретить ему покидать территорию организации или принуждать его питаться только в столовой предприятия. 2. Соблюдать санитарны
Показать еще
3 комментария
19 раз поделились
157 классов
- Класс
Поделилась фотографией
- Класс
Поделилась заметкой
- Класс
Поделилась темой
19 комментариев
16 раз поделились
243 класса
Поделилась видео
04:11
18 комментариев
3.8K раз поделились
84K классов
На этом пока всё
Войдите в ОК, чтобы посмотреть всю ленту
79
- Сергей Кукушкинг. Рязань (Рязанская область)
- Елена Ясело Борисово Кемеровская область
- ПСИХОЛОГ Ольга Николаевнаг. Новокузнецк (Кемеровская область)
22
- Загадки и тайны истории. Древние цивилизации.153698 подписчиков
- Астропсихология99 подписчиков
- "Современный Крокодил"43436 подписчиков
- Кулинарные Видео Рецепты от Калниной Натальи893828 подписчиков