Евгения Тимофеева

Законодательство в сфере кадрового учета активно меняется. В начале 2026 года вступают в силу ряд значимых изменений в Трудовом кодексе РФ, Налоговом кодексе РФ и подзаконных актов. Обзор изменений в кадровом учете на начало 2026 года. Фото Елена Пономарева Ключевые области обновлений: регулирование труда отдельных категорий работников; порядок расчета налогов и страховых взносов; требования к кадровому документообороту и отчетности. Рекомендуем заблаговременно ознакомиться с нововведениями и подготовить бизнес-процессы. Изменения по отдельным категориям работников 1. С 01.03.2026 новое дополнительное основание увольнения иностранцев. П.9 ч.1 Ст. 327.6 ТК РФ. Приведение численности работников, являющихся иностранными гражданами и лицами без гражданства, в соответствие с ограничениями на осуществление трудовой деятельности иностранными гражданами и лицами без гражданства, установленными федеральными законами, указами Президента РФ, постановлениями Правительства РФ, а также принимаемыми