Никита Костров

Отказ работодателя в заключении трудового договора — это документ, в котором компания разъясняет соискателю, почему ему было отказано в трудоустройстве. Официальное письменное обоснование неприема на работу направля...

Сотрудник по основному месту работает более двух лет . К нам в организацию устроился как совместитель и отработал у нас два месяца. Принес б/л . Как нам его оплатить или оплата произойдет только по основному ме...

"Перейти на новый уровень развития", "раскрыть собственную исключительность" — тренинги личностного роста обещают решить все проблемы как в личной жизни, так и... РИА Новости, 19.07.2020

Процедура получения гражданства РФ высококвалифицированными специалистами состоит из трех шагов: Получить ВНЖ или рабочую визу. Заполнить заявление и собрать пакет документов. Оплатит...

Здравствуйте! У нового сотрудника отсутствует трудовая книжка, бывший работодатель не возвращает. Был суд в пользу сотрудника, но трудовой книжки до сих пор нет. Как принять работника на основное