Ирина Кочкина (Галкина)

Рабочее время — это интервал выполнения работником своих трудовыхобязанностей. График определяется трудовым договором и внутренними регламентами компании — глава 15 и 16 Кодекса. Например, стандартный офисный день длится с 9:00 до 18:00 с часовым перерывом на обед. Получается 18-9-1=8 часов — именно столько долженработать сотрудник в день. При пятидневной неделе получается 8х5=40 часов, это ключевая нормаТК РФ. Организация рабочего режима зависит от особенностей конкретного бизнеса. При этом у разных сотрудников графики могут отличаться. Например, бухгалтер на заводе трудится с 8:00 до 17:00 с понедельника по пятницу, а слесарь на том же предприятии — сменами по 12 часов 2/2. А о том, как работодателю правильно реагировать на нарушения трудовой дисциплины, читайте здесь. Законодательство Российской Федерации в рамках Трудового Кодекса называет три разновидности рабочего времени: нормальное, сокращённое и неполное. Разбираемся, что это значит. Нормальное рабочее время составляет 40 часо