
Левая колонка
Фильтр
поделился публикацией
Трудовой кодекс о дополнительных работах
Вправе ли работодатель возложить на сотрудника выполнение работы другого сотрудника в случае временного отсутствия последнего? Поручение работнику работы, которая не предусмотрена трудовым договором, в том числе выполнение обязанностей временно отсутствующего работника возможно только с письменного согласия работника.
За выполнение дополнительной работы работнику причитается дополнительная оплата, размер которой устанавливается письменным соглашением сторон. В этом письменном соглашении, которое может быть оформлено как дополнительное соглашение к трудовому договору, также должен быть указан срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, содержание и объем этой работы.
Если работник не согласен на дополнительную работу, то работодатель не вправе требовать от работника ее выполнения.
На практике возникают ситуации, когда в трудовом договоре и/или должностной инструкции работодатель устанавливает обязанность работника выполнять «любые иные поручения непосред
Показать еще
70 комментариев
202 раза поделились
2.4K классов
Поделился видео
21:48
18 комментариев
66 раз поделились
484 класса
На этом пока всё
Войдите в ОК, чтобы посмотреть всю ленту
261
- ツОлесинья ツс. Соколовское (Гулькевичский район)
- Манат МахметовПавлодар
- Николай Морозовг. Гулькевичи (Гулькевичский район)
- Елена Пташинскаяг. Гулькевичи (Гулькевичский район)
38
- РБК Инвестиции1561 подписчик
- Food.ru — про жизнь со вкусом и смыслом163504 подписчика
- Сладков плюс33265 подписчиков
- Администрация Гулькевичского городского поселения3337 подписчиков
- Сравни9207 подписчиков