В Москве не хватает от 400 до 500 тысяч работников.

Такие цифры привёл мэр столицы Сергей Собянин. Мэр считает, что демографическая ситуация приведёт к увеличению дефицита.
В декабре Собянин констатировал острый дефицит рабочих кадров в экономике столицы. По его словам, 70% востребованных специалистов — это именно высококвалифицированные рабочие. Глава города связал проблему с перекосом в системе образования, которая долго готовила слишком много «белых воротничков» и мало — мастеров для реального сектора.
Ситуация в Москве, где официальная безработица держится на рекордно низком уровне 0,7%, лишь отражает общероссийский тренд. Как показывают данные, 78% компаний в стране испытывают кадровый голод. Особенно сильно он ощущается в медицине, строительстве, сфере услуг, логистике и даже IT.
Правительство ещё в конце 2024 года оценивало нехватку высококвалифицированных специалистов в 1,5 млн человек. Прогнозы Минтруда и вовсе пессимистичны: к 2030 году дефицит кадров в России может достичь 3,1 млн. Власти пытаются «перевернуть пирамиду», делая ставку на колледжи и рабочие профессии, но рынок труда уже бьет тревогу.