Отдел по вопросам миграции ОМВД России «Туринский» напоминает о недопустимости незаконного привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан и об ответственности за данное правонарушение

ОМВД России «Туринский» напоминает всем работодателям и руководителям организаций о важности строгого соблюдения законодательства Российской Федерации при найме иностранных граждан.
Незаконное привлечение к трудовой деятельности иностранных граждан является серьезным правонарушением и влечет административную ответственность как для работодателя, так и для самого иностранного работника.
Основные нарушения и ответственность:
• Работа без разрешения или патента:
- Привлечение к труду иностранного гражданина или лица без гражданства без наличия необходимого разрешения на работу или патента, а также работа вне территории субъекта РФ, указанного в разрешении, или по профессии, не соответствующей разрешению/патенту, является нарушением (ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ).
• Отсутствие разрешения на привлечение:
- Привлечение к труду иностранных граждан без получения в установленном порядке разрешения на привлечение и использование иностранных работников (если оно требуется) также является противоправным деянием (ч. 2 ст. 15.15 КоАП РФ).
• Неуведомление о трудовых отношениях:
- Несвоевременное или некорректное уведомление территориального органа МВД России о заключении, прекращении или расторжении трудового или гражданско-правового договора с иностранным гражданином (в течение трех рабочих дней, если это требуется законом) также является правонарушением (ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ).
Важно! При незаконном привлечении двух и более иностранных граждан административная ответственность наступает за каждого работника отдельно.
Размеры административных штрафов:
• Граждане от 2 000 до 5 000 рублей.
• Должностные лица от 35 000 до 50 000 рублей.
• Юридические лица от 400 000 до 800 000 рублей или административное приостановление деятельности на срок от 14 до 90 суток.
ОМВД России "Туринский"