В Челябинске прошла VII региональная конференция по развитию социально-трудовых отношений
Около 200 представителей власти, бизнеса, профсоюзов и экспертов обсудили ключевые вызовы и перспективы трудовой сферы региона.
Обсудили реализацию Регионального трёхстороннего соглашения на 2024–2026 гг., охватывающего всех работодателей области, включая МСП. Участники конференции отметили, что только при активном и ответственном участии всех сторон — бизнеса, профсоюзов, правительства и муниципалитетов — возможны устойчивые результаты в развитии социально-трудовой сферы. Системный трёхсторонний диалог остаётся фундаментом социальной стабильности и экономического роста Челябинской области.
В рамках конференции состоялись круглый стол, тематический семинар и дискуссионная площадка, на которых были рассмотрены актуальные темы: эффективность реализации коллективных договоров и соглашений; прогноз потребности в кадрах; цифровизация и ИИ в охране труда — одна из самых обсуждаемых тем.
Участники семинара по охране труда пришли к выводу — цифровизация не должна ставить под угрозу человеческий капитал и технологический прогресс должен идти рука об руку с развитием компетенций, созданием комфортных условий труда и обеспечением прав работников.
Нет комментариев