На базе Кадрового центра города Челябинска состоялся обучающий семинар для специалистов центров занятости Челябинского зонального объединения. Организатором выступило Главное управление по труду и занятости населения Челябинской области.

Основные темы семинара:

• Актуальные вопросы применения норм Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации»;

• Эффективное использование цифровых инструментов в первую очередь — портала «Работа в России»;

• Корректное внесение и актуализация данных о вакансиях, соискателях и мерах содействия занятости.

Семинар провели специалисты отдела ведомственного контроля в сфере занятости населения, уделив особое внимание практикам взаимодействия с гражданами и профилактике нарушений прав граждан и работодателей.

«Это часть нашей корпоративной культуры — мы формируем команду, нацеленную на результат», — делится Мария Никонова, первый заместитель начальника Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области.

В планах Главного управления провести аналогичные зональные семинары по всему региону, чтобы охватить все территориальные центры занятости. Это позволит единообразно и качественно выстроить работу по содействию занятости во всех муниципалитетах.

Главная цель — обеспечить, чтобы ни один обратившийся гражданин не остался без внимания, и каждый получил оперативную и качественную поддержку в трудоустройстве.

Напомним, южноуральцы могут задать вопрос или рассказать о ситуации, которую необходимо решить, через «Платформу обратной связи» (https://pos.gosuslugi.ru/landing/) на портале Госуслуг. Пройдя регистрацию на портале Госуслуг, авторы обращений могут быть уверены, что их данные защищены, а обращению присвоен уникальный идентификационный номер. Ответ на обращение придет в личный кабинет, а также на электронную почту. После получения ответа есть возможность оценить качество решения проблемы.

Автор фото Шишкина Татьяна.

#МарияНиконова
#службазанятостинаселениячелябинскойобласти