Павел Андреев по поручению главы округа Алексея Артюхина провел еженедельное оперативное совещание с руководителями подразделений и подведомственных организаций.

В округе завершились работы по запуску отопительного сезона – тепло пришло во все социальные объекты и многоквартирные дома Большой Шатуры. В данный момент управляющие компании и аварийные службы отрабатывают адресные заявки по развоздушиванию системы.

Коммунальные службы продолжают подготовку к зимнему содержанию дорог, завершаются последние в этом году работы по благоустройству.

По результатам совещания руководители подразделений администрации и подведомственных организаций получили поручения, исполнение которых обсудят в следующий вторник, 24 октября.

В шатурском клубе «Активное долголетие» прошла игра «Угадай мелодию» среди участников проекта.

За игрой следило жюри, состоящее из: руководителя управлением территориальной политики и общественных коммуникаций городского округа Шатура Бурмистровой Ольги Николаевны, председателя Совета ветеранов г. Шатура Фролова Сергея Васильевича и заведующего отделением Активного долголетия КЦСОиР "Шатурский" Михайловой Ольги Васильевны.

Игра проводилась с разминкой в два тура и финал. В игре было 4 участника - наши долголеты: Улзира Исакова, Наталья Ганина, Надежда Савина, Галина Щукина. Были представлены песни в номинациях: в 1 туре - о воде, о женщинах, романса трепетные звуки, во 2 туре - песни композитора Матусовского, о лете, песни Филиппа Киркорова, о профессиях, музыка кинофильмов.

В финале одержала победу Наталья Ганина. Бурмистрова Ольга Николаевна поздравила долголетов и вручила подарки участникам игры.

Надо отметить, что зрители принимали активное участие в отгадывании тех песен, которые не назвали участники. И надо сказать, очень успешно!

В рамках проведения Всероссийского классного часа "Профессионалитет: Ты в хорошей компании" в Шатурской школе № 1, представители Шатурского энергетического техникума (ШЭТ) рассказали ученикам 8-9 классов о различных профессиях, которыми обучают в их учебном заведении, по следующим профессиям: оснащение средствами автоматизации технологических процессов и производств ( по отраслям), релейная защита и автоматизация электроэнергетических систем, тепловые электрические станции, электрические станции, сети и системы, сварщик, оператор станков с программным управлением, слесарь-инструментальщик, автомеханик, поварское и кондитерское дело и сантехник.

Шатурский энергетический техникум входит в кластер «Машиностроение». Набор в рамках ФП «Профессионалитет» осуществляется по специальностям: 15.02.14 Оснащение средствами автоматизации технологических процессов и производств (по отраслям), 13.02.06 Релейная защита и автоматизация электроэнергетических систем.

Техникум обладает современным оснащением для обучения студентов. Имеются новейшие, инновационные мастерские, позволяющие осуществлять обучение студентов в рамках ФП «Профессионалитет»: мастерская аддитивных технологий; мастерская промышленной автоматики; мастерская Релейной защиты и автоматизации электроэнергетических систем.

Также техникум тесно сотрудничает со множеством предприятий-партнеров: Филиал «Шатурская ГРЭС «ПАО «Юнипро», ПАО «Россети Московский регион», АО «Мособлэнерго», ПАО «Мосэнерго», ПАО «Ростелеком», ГУП МО «Мострансавто», что позволяет заключать договора о сотрудничестве и создавать новые мастерские и лаборатории.

«Это мероприятие необходимо для школьников, которые ещё не определились, кем хотят стать в будущем. Классный час Профессионалитет: Ты в хорошей компании" помог ученикам понять, какие профессии соответствуют их интересам, а также предоставил информацию о том, как достичь успеха в выбранной сфере деятельности. Важно отметить, что мероприятие проводилось совместно с партнерскими компаниями и организациями" отметила заведующая отделением Канашкова Марина.

Цой Игорь Геннадьевич принял участие в обучении в Сколково.

Мощный мотивационный стимул и знания по организации здравоохранения получили участники в результате обучения.
Программа курса обучения «Эффективный руководитель медицинской организации. Акселератор управленческих компетенций» – это передовые методы управления медицинской организацией, управление качеством медицинской помощи, включая пошаговый порядок добровольной сертификации на соответствие требованиям Росздравнадзора, аудит зон риска медицинской организации, основы и практики стратегического и проектного управления в здравоохранении.

Занятия проводились интерактивно, с разбором управленческих ситуаций, имеющие собственный опыт успешных преобразований в отрасли.

«По отзывам большинства слушателей, этот курс вдохновил участников к эффективным преобразованиям. Курс обучения рассчитан на 12 дней, всего 4 цикла. Следующее 3-х дневное обучение запланировано на 16 ноября», - прокомментировал и.о. главного врача Шатурской больницы Игорь Цой.

В филиале «Шатурская ГРЭС» ПАО «Юнипро» назвали лидеров корпоративного конкурса «Звезда безопасности».

В III квартале 2023 года во время плановых проверок рабочих мест были отмечены семь сотрудников. Это старший мастер топливно-транспортного цеха Борис Константинов, мастер цеха тепловой автоматики и измерений Михаил Юдин, два мастера цеха централизованного ремонта Сергей Корышов и Владимир Глобин, а также сразу три сотрудника электрического цеха – электрослесарь по ремонту электрических машин Николай Кузнецов, мастер Андрей Петров и начальник электрического цеха Василий Рыбаков. Все они получили именные карточки и денежное вознаграждение.

Игорь Афонин, начальник службы охраны труда и безопасности производства филиала «Шатурская ГРЭС» ПАО «Юнипро»: «Оценка сотрудников проводилась руководством филиала и представителями службы охраны труда и безопасности производства (СОТиБП). Комиссия обращала особое внимание на правильное применение средств индивидуальной защиты и использование инструментов и приспособлений, безопасное выполнение работ, поддержание чистоты и порядка на рабочем месте, соблюдение правил пожарной безопасности и еще ряд требований. Все положительные моменты, выявленные в ходе таких проверок, фиксировались в карточках «Звезда безопасности».

Проект «Звезда безопасности» на Шатурской ГРЭС проводится с 2019 года. За это время «звездные» карточки получили около 90 энергетиков. Основная задача конкурса – повышение мотивации работников электростанции соблюдать требования правил охраны труда, что соответствует ESG-стратегии компании Юнипро.