ТГК-2 заинтересована в привлечении молодых специалистов, поэтому активно развивает взаимодействие с техническими учебными заведениями в регионах присутствия. Сотрудники отдела планирования, подбора и обучения персонала приняли участие в ярмарке вакансий в Ярославском промышленно-экономическом колледже, который готовит кадры для промышленности. Они провели встречу со студентами выпускных курсов технического, химико-технологического профилей, финансово-правового и IT-направления.
HR-специалисты рассказали студентам о специфике работы энергокомпании, об актуальных вакансиях и карьерных возможностях в энергетической отрасли, системе наставничества и корпоративных мероприятиях, в которых молодёжь активно участвует.
📌 Требования рынка труда: студенты узнали, какие специалисты и с каким набором компетенций наиболее востребованы в ТГК-2 сегодня.
📌 Путь в профессию: будущие выпускники получили информацию о возможностях прохождения практики и стажировок на предприятиях ТГК-2.
📌 Ключевые навыки: особый акцент был сделан на важности развития навыков, необходимых для построения долгосрочной и успешной карьеры в компании.


Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев